Was ist Coaching?
In der dynamischen Welt des Geschäftslebens kann es manchmal schwer sein, seinen eigenen Weg klar zu sehen. Als dein Business Coach bin ich hier, um nicht nur deine verborgenen Fähigkeiten zu entdecken und dein inneres Potenzial zu entfalten, sondern auch die Prozesse, Effizienz und Effektivität deines Unternehmens in den Blick zu nehmen. Gemeinsam werden wir Barrieren überwinden, klare Perspektiven schaffen und sowohl dich als auch dein Unternehmen dazu befähigen, Ziele effizienter und effektiver zu erreichen. Manchmal braucht es nur einen kleinen Anstoß oder eine andere Perspektive, um das zu erkennen, was in dir und deinem Unternehmen steckt. Lass uns gemeinsam diesen Weg beschreiten und das Beste aus dir und deinem Business herausholen.
Angebotene Coachings
„Coaching ist die Kunst, das Potenzial der Menschen freizusetzen, damit sie schneller und effektiver ihre eigenen Ziele erreichen können.“
Sir John Whitmore
Online und vor Ort
Organisations-Coaching
Kosten*
Vorbereitungsphase: KOSTENLOS
Strategieentwicklung und Erstellung des Impulsdokumentes: 500€
Umsetzungsbegleitung: 600 – 1000 € / Tag
Entwicklungsbegleitung: Siehe Preise für weitere Dienstleistungen.
Nachhaltigkeitsphase: 450€ / Tag
Abschlussphase: Kostenlos
In meiner Rolle als Organisations-Coach verfolge ich einen strukturierten Ansatz, um gemeinsam mit dir positive Veränderungen in deiner Organisation zu bewirken. Unser Coaching-Prozess beginnt mit einer gründlichen Bedarfsanalyse, bei der wir die aktuellen Herausforderungen und Ziele sorgfältig erörtern. Anschließend definieren wir klare Ziele und erstellen ein Dokument zur Impulsgebung, das als Leitfaden für den Coaching-Prozess dient.
Die Umsetzungsphase beginnt, wenn wir gemeinsam die besten Maßnahmen und Strategien zur Prozessoptimierung identifiziert haben. Hierbei können weitere Umsetzungs- und Entwicklungsbegleitungen optional zugebucht werden, um sicherzustellen, dass die Implementierung reibungslos verläuft und die gewünschten Ergebnisse erzielt werden.
In der Abschlussphase treffen wir uns, um Feedback auszutauschen und voneinander zu lernen. Wir reflektieren den Coaching-Prozess und die erzielten Ergebnisse, um sicherzustellen, dass die Organisation langfristig von den Veränderungen profitiert und kontinuierlich wächst.
Vorgehen:
Vorbereitungsphase:
- Bedarfsanalyse: Verstehen der aktuellen Situation und Herausforderungen des Kunden.
- Zieldefinition: Gemeinsame Festlegung klarer Ziele und Erwartungen.
- Diagnose: Analyse von Prozessen, Kommunikation und Teamdynamik und Identifizieren von Verbesserungspotenzialen.
Strategieentwicklung:
Entwicklung eines Konzeptes von Maßnahmen und Strategien zur Optimierung als impulsgebendes Dokument.
OPTIONAL: Umsetzungsbegleitung
Unterstützung des Kunden bei der Implementierung der Maßnahmen.
OPTIONAL: Entwicklungsbegleitung
Darunter fallen die anderen Coachings wie Teamcoaching oder persönliches Coaching, sowie Trainings und Vorträge. Siehe Coaching, Trainings, Expertise
OPTIONAL: Nachhaltigkeitsphase
- Feedback und Evaluation: Regelmäßige Überprüfung der Fortschritte und Anpassung der Strategie bei Bedarf.
- Nachhaltigkeit: Sicherstellen, dass die Veränderungen langfristig Bestand haben und kontinuierlich verbessert werden.
Abschlussphase: Bei Buchung von optionalen Dienstleistungen inklusive
Bewertung des Coaching-Prozesses und Reflexion der erzielten Ergebnisse. Geben von konstruktivem Feedback und Identifizieren von Verbesserungspotenzialen.
Online und vor Ort
Team-Coaching
Kosten*
Pauschale: 25-35€ / Tag / Teammitglied
Die Preise variieren je nachdem ob vor Ort oder online praktiziert wird.
Im Rahmen des Team-Coachings unterstütze ich Gruppen und Teams dabei, als Einheit noch besser zusammenzuarbeiten und ihre Performance zu steigern. In meiner Rolle als Impulsgeber begleite ich den Prozess, die Zusammenarbeit im Team kritisch zu reflektieren und Verbesserungspotenziale aufzudecken. Ziel ist es, die Stärken jedes Einzelnen zu erkennen und das Team darin zu bestärken, an einem Strang zu ziehen, um so den Output zu fokussieren und gleichzeitig Freiraum für innovatives Arbeiten zu schaffen.
Stellt eure weiteren Fragen gerne in einem persönlichen Gespräch.
Vorgehen:
- Bedarfsanalyse und Zieldefinition:
- Identifikation der Teamherausforderungen und -ziele.
- Festlegung klarer Ziele für das Team-Coaching.
- Teamdiagnose und Reflexion:
- Analyse der aktuellen Teamdynamik und Kommunikationsprozesse.
- Kritische Reflexion von Stärken und Schwächen im Team.
- Impulsgeberrolle und Feedback:
- Als Coach Impulse für Veränderungen im Team geben.
- Konstruktives Feedback zur Verbesserung der Teamarbeit bereitstellen.
- Effektive Kommunikation und Kooperation:
- Gemeinsame Analyse, wie effizienter kommuniziert und kooperiert werden kann.
- Entwicklung von Kommunikationsstrategien und Kooperationsansätzen.
- Stärkenorientierung:
- Erkennen und Hervorheben der individuellen Stärken jedes Teammitglieds.
- Förderung eines positiven Teamgefühls und Zusammenhalts.
- Kreativitätsförderung und Problemlösung:
- Einsatz neuer Impulse und Methoden, um die Kreativität im Team zu steigern.
- Gemeinsame Entwicklung von Lösungsansätzen für Herausforderungen.
- Output-Fokussierung und Innovation:
- Zielgerichtete Ausrichtung auf die Erreichung der Teamziele und Unternehmensziele.
- Erschaffung von Raum für innovative Ideen und Ansätze.
- Nachhaltige Verbesserungen und Reflexion:
- Entwicklung von Maßnahmen zur langfristigen Verbesserung der Teamleistung.
- Regelmäßige Reflexion der Fortschritte und Anpassung der Strategie.
- Optimierung für den Unternehmenserfolg:
- Kontinuierliche Zusammenarbeit, um die Teamleistung im Sinne des Unternehmenserfolgs zu optimieren.
- Ausrichtung auf langfristige, nachhaltige Verbesserungen in der Teamarbeit.
Online und vor Ort
Individual-Coaching
Kosten*
Pauschale: 120-150€ / Stunde
Die Preise variieren je nachdem ob vor Ort oder Online praktiziert wird.
Beim persönlichen Coaching begleite ich dich dabei, deine persönliche Wirksamkeit und Führungskompetenz auszubauen. In vertrauensvoller Zusammenarbeit reflektieren wir die aktuelle Situation und deine Ziele. Gemeinsam arbeiten wir daran, deine Stärken gezielt auszubauen und Entwicklungspotenziale zu erkennen. Durch neue Impulse und Methoden unterstütze ich dich, deine eigenen Fähigkeiten weiterzuentwickeln sowie effektiver zu kommunizieren und zu kooperieren. Mein Coaching zielt darauf ab, die Selbstreflexion und deinen persönlichen Führungsstil zu stärken, um die Unternehmensziele durch effektive Führung zu erreichen.
Stellt eure weiteren Fragen gerne in einem persönlichen Gespräch.
Vorgehen:
- Bedarfsanalyse und Zieldefinition:
- Identifikation der individuellen Herausforderungen und beruflichen Ziele der Führungskraft.
- Festlegung klarer Coaching-Ziele.
- Reflexion und Selbstentwicklung:
- Kritische Selbstreflexion der Führungskraft, um Stärken und Schwächen zu erkennen.
- Identifikation von Entwicklungsmöglichkeiten und -zielen.
- Impulsgeberrolle und Feedback:
- Als Coach gerne ich Anregungen für die persönliche Weiterentwicklung.
- Bereitstellung von ehrlichem und konstruktivem Feedback.
- Fähigkeitenentwicklung und Kommunikation:
- Einsatz neuer Impulse und Methoden, um die Fähigkeiten der Führungskraft zu stärken.
- Entwicklung effektiver Kommunikations- und Kooperationsstrategien.
- Selbstreflexion und Führungsstil:
- Förderung der Selbstreflexion und der persönlichen Führungsphilosophie.
- Erarbeitung eines individuellen Führungsstils, der die Leistung des Teams maximiert.
- Zielorientierung und Unternehmensziele:
- Ausrichtung auf die Erreichung der Unternehmensziele durch effektive Führung.
- Entwicklung von Strategien, wie die Führungskraft die Unternehmensziele optimal unterstützen kann.
- Sparringspartner und Zielplanung:
- Begleitung der Führungskraft als Sparringspartner auf dem Weg zur Zielerreichung.
- Gemeinsame Entwicklung eines klaren Plans zur Umsetzung der Coaching-Ziele.
- Persönliches Wachstum und Auswirkung auf die Führungsebene:
- Förderung des persönlichen Wachstums der Führungskraft.
- Positive Auswirkungen auf den gesamten Führungsbereich durch gestärkte Führungskompetenzen.
* Es erfolgt kein Umsatzsteuer-Ausweis, da Kleinunternehmer im Sinne von § 19 UStG.
Bei Buchung mehrerer Dienstleistungen Paket-Rabatt von bis zu 20%
Christian Stiller 